KECは、一人ひとりが持っている技術力が、お客様の機器、設備、システムの維持管理につながります。ただ、その技術力だけでは、不十分です。人間力を養い、部下を育て、チームワークを確固たるものにするために、様々な教育を行っています。つまり、技術力+αの能力が必要になります。  主体性、働きかけ力、実行力、課題発見力、計画力、創造力、柔軟性など、まわりと協調しながらも、前に進んでいくための、教育を行なっています。

社内教育

  • 新入社員教育(本社・研修施設含み約10日間+仮配属先営業所研修)
  • 正社員登用時教育
  • 年次研修(一年次・二年次)
  • 職能資格昇格時教育
  • 職制昇格時教育
  • その他必要に応じた教育

社外教育

  • 主任任命時研修
  • グループ長任命時研修
  • 職長、各作業主任講習受講
    その他必要に応じた講習